وزارة العمل توضح شروط استقدام عاملة منزلية للنساء بالسعودية 1446 الشروط الجديدة

وفرت وزارة الموارد البشرية والتنمية الاجتماعية “وزارة العمل سابقًا” بالمملكة العربية السعودية منصات إلكترونية متعددة في إطار مساعدة أصحاب العمل من المواطنين بالمملكة العربية السعودية لاستقدام عمالة منزلية للنساء السعوديات، وقد جاءت هذه الخدمة في إطار بعض الشروط، لذلك من خلال موقع الوطن بلس نقدم لكم شروط استقدام عاملة منزلية للنساء بالسعودية.

شروط استقدام عاملة منزلية للنساء

يرغب العديد من النساء في المملكة العربية السعودية في استقدام العمالة المنزلية للمساعدة بأعمال المنزل، وهي الخدمة التي وفرتها وزارة الخارجية بالمملكة لمساعدة السيدات بالإضافة إلى توفير فرص عمل لمن يرغب من السيدات غير السعوديات.

ولكن جاءت هذه الخدمة في إطار بعض الشروط والقوانين التي تصب في مصلحة المملكة والقادمين إليها، وقد جاءت هذه الشروط على النحو التالي:

• ضرورة امتلاك صاحب العمل حساب إلكتروني في منصة أبشر التابعة لوزارة الداخلية.
• عدم وجود أي مخالفات قانونية مسجلة بحق العمالة القادمة.
• أن يتجاوز عمر مقدم الطلب عن 24 عام.
• يقوم مقدم الطلب بدفع رسوم استخراج التأشيرة والتي تبلغ 2157 ريال سعودي.
• حصول مقدم الطلب على دخل شهري ثابت لا يقل عن 5000 ريال سعودي مع توفير مستند يثبت ذلك.
• تقديم كشف حساب بنكي يثبت امتلاك صاحب العمل مبلغ لا يقل عن 35 ألف ريال سعودي خلال الستة الأشهر الأخيرة.
• توافق مهنة العمالة المنزلية مع جنس مقدم الطلب، أي يتم استقدم عامل ذكر في حالة صاحب العمل كان ذكر والعكس صحيح.

شروط استقدام عاملة منزلية للنساء

أوضحت وزارة الخارجية بالمملكة العربية السعودية أن هناك شروط خاصة باستقدام عاملة منزلية في حالة كانت صاحبة العمل من السيدات المتزوجات بالمملكة، حيث تتمثل هذه الشروط فيما يلي:

• يتوجب وجود وظيفة أو سجل تجاري للسيدة السعودية صاحبة العمل سواء في إحدى الوظائف الحكومية أو الخاصة.
• يجب أن تختار المرأة المهنة المناسبة من بين المهن المسموح باستقدام عمالة لها والتي تتمثل في ” عاملة منزلية، مربية أطفال، طباخة، طباخ، عامل منزلي، سائق، سفرجي، ممرض أو ممرضة”.
• يتم السماح للسيدة السعودية باستقدام عاملة منزلية مرة واحدة فقط.

كما يجب على السيدة السعودية أن تقوم بتقديم ما يثبت قدرتها على توفير راتب شهري ثابت للعاملة المنزلية، أي يجب أن تمتلك السيدة راتب شهري بمقدار 5000 ألاف ريال سعودي شهريًا، واحتواء حسابها البنكي على 35 ألف ريال سعودي، ولاستقدام عاملة للمرة الثانية فيتوجب أن يكون الراتب 8000 ريال سعودي.